季节性工作者签证

通常情况下,在芬兰工作需要居留许可。

但是,季节性工作不需要居留许可,只需要签证。

基于欧盟关于季节性工人的新指令,从2018年1月1日起,芬兰的季节性工作将受《季节性工作法》的管辖。《季节性工作法》不适用于采摘野生浆果,因为其不涉及雇佣关系。采摘野生浆果将继续按照意向书和提前验关入境手续进行。野生浆果采摘依照《外国人采集天然产物的法律地位法案》(487/2021) 进行。该法案于 2021 年 6 月 14 日生效,适用于天然产物部门的经营者。北博滕区(North Ostrobothnia) 就业和经济发展办公室依照该法案第 5 和 7 节规定的条件执行。

季节性工作签证需在芬兰驻外使团进行申请。其无法在其他任何申根国家的驻外使团进行申请。该签证只适用于在芬兰的季节性工作。签证有效期最长可达到6个月内的3个月(任何180天内的90天)。

签证条例中规定的常规处理时间适用于季节性签证的处理。季节性工作许可证被授予为一个或多个指定雇主工作的人员。季节性工作签证包含“季节性工作FI”的附加信息,其有效期从雇佣关系开始之日起计算。

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